Archives de catégorie : Avancement de carrière

Actualités, Avancement de carrière

Avancement 2017-2018

Dans le cadre du PPCR, tous les PLP ont été reclassés au 1er septembre 2017.

Pour plus d’information sur PPCR, les nouvelles grilles de rémunération, les rythmes d’avancement, vous pouvez consulter cette page.

Pour les campagnes d’avancement de cette année, il faudra distinguer 4 situations
  1. le changement d’échelon au même rythme pour tou.te.s (rythme du nouveau déroulé de carrière)
  2. L’avancement au 7ème et au 9eme échelon

Il concerne :

  • les collègues du 6ème échelon qui ont été promu.e.s entre le 01/09/2015 et le 31/08/2016
  • les collègues du 8ème échelon qui ont été promu.e.s entre le 01/03/2015 et le 29/02/2016.

L’étude sera faite pour cette année encore sur les dernières notations administrative et pédagogique arrêtées au 31/08/2017. 30 % des enseignants promouvables auront une accélération de carrière d’un an. La CAPA “Avancement” se déroulera cette année le lundi 29 janvier 2018.

3. L’avancement à la hors-classe

La circulaire nationale doit sortir à la mi-décembre. La CAPA se déroulera le 09 avril 2018.

4. La classe exceptionnelle

Toutes les informations ici.

Si vous souhaitez être suivi.e par le SNUEP-FSU pour cette campagne, merci de compléter la fiche suivi avancement – 6eme et 8eme – 2017-2018 ou la fiche de suivi pour la classe exceptionnelle.

 

Avancement de carrière

Nouvelle grille indiciaire – Septembre 2017

PPCR : une action déterminée de la FSU pour la revalorisation des personnels

Les mesures contenues dans le protocole « PPCR » (Parcours professionnels, carrières, rémunérations ») sont mises en œuvre progressivement dans la quasi totalité des secteurs de la Fonction publique, permettant une revalorisation, certes insuffisante, mais effective des carrières et des salaires dans un processus qui s’étale jusqu’en 2020. C’est le résultat de l’intervention patiente et déterminée de la FSU qui a permis d’obtenir ce premier pas dans l’amélioration du pouvoir d’achat et la reconnaissance des qualifications et du travail des agents. Nul doute que face à un nouveau pouvoir qui inscrit son action dans le contexte de l’austérité budgétaire, nous aurons fort à faire pour défendre ces acquis et en obtenir d’autres…

Vous trouverez dans le document ci-dessous les nouvelles grilles indiciaires et le reclassement au 1er septembre 2017.

NOUVELLE GRILLE INDICIAIRE SEPTEMBRE 2017 – SNUEP-FSU

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