Archives de catégorie : Actualités

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Mutations interacadémique 2022

Le bulletin officiel spécial n°6 du 28 octobre 2021 a été publié. Il précise les règles du mouvement de mutation interacadémique 2022.

Vous trouverez également la circulaire académique précisant les modalités du mouvement “inter”, ainsi que les documents nécessaires à une demande de bonification pour une situation de handicap dans ce paragraphe dès qu’elle sera disponible.

Le SNUEP-FSU met à votre disposition des outils pour vous aider à aborder et à réussir cette étape importante (32 pages Spécial Mutations 2022, 8 pages spécifiques PLP, fiches de suivi…), en téléchargement en bas de page.

Nous vous accompagnons dans la préparation de votre dossier de mutation (vérification des barèmes, pièces justificatives, conseils stratégiques…). Ces étapes seront particulièrement importantes cette année ! N’hésitez pas à nous contacter (mail, téléphone…).


Ouverture du serveur SIAM le mardi 9 novembre à 12h (jusqu’au mardi 30 novembre à 12h)

Se connecter à I-Prof, puis “Les services” et enfin “SIAM”.

Vous aurez accès aux 2 mouvements de mutations distincts : le mouvement général et le mouvement spécifiqueVous pouvez participer aux 2, sachant que pour les collègues dans l’obligation de participer à l’inter, le mouvement général est obligatoire.


Calendrier du mouvement interacadémique 2022
  • du mardi 9 novembre 2021 à midi au mardi 30 novembre 2021 à midi, saisissez sur SIAM vos vœux pour le mouvement inter et / ou pour le mouvement sur postes spécifiques nationaux. Contactez les militantes et militants de votre section académique SNUEP-FSU afin d’obtenir les meilleurs conseils pour élaborer votre liste de vœux.
  • à partir du 1er décembre 2021, téléchargez votre confirmation de demande dans l’application SIAM. Vous devrez la remettre à votre chef·fe d’établissement une fois complétée des pièces justificatives et signée (calendrier académique à venir). Faites parvenir une copie complète de votre dossier à votre section académique SNUEP-FSU.
  • en décembre 2021, (calendrier et circulaire académique pas encore sortie au moment de la rédaction de cet article) constituez votre dossier justifiant votre situation de handicap. Il est recommandé de ne pas attendre le dernier moment pour entreprendre vos démarches auprès du/de la médecin conseiller·e technique du recteur et/ou auprès de la maison départementale des personnes en situation de handicap. Contactez le SNUEP-FSU Montpellier pour vous accompagner dans vos démarches.
  • en janvier 2022, consultez votre barème. La section académique du SNUEP-FSU de Montpellier vous aidera pour la vérification du nombre de points attribués pour chacun de vos vœux et vous accompagnera dans votre éventuelle demande de correction.
  • vendredi 11 février 2022 minuit : date limite pour envoyer une demande tardive.
  • jeudi 3 mars 2022 : l’administration vous communiquera votre résultat individuel. Si vous n’êtes pas satisfait·e du résultat, contactez les élu·es paritaire du SNUEP-FSU (capn@snuep.fr) qui pourront vous accompagner et vous représenter auprès du ministère pour un recours.

Documents utiles pour réussir sa mutation

Brochure 8 pages : “Réussir sa mutation interacadémique avec le SNUEP-FSU

US Mutations interacadémique 2022” : 32 pages pour comprendre les arcanes de la mutation interacadémique

Fiches de suivi “mutation inter 2022”  (à venir)

Contacts

  • Commissaires paritaires du SNUEP-FSU de Montpellier

Tel : 06 45 35 72 05 – sa.montpellier@snuep.fr

  • Commissaires paritaires nationaux du SNUEP-FSU

Tel : 01 45 65 02 56 – capn@snuep.fr

Mouvement intra-académique 2021 – Résultats – Recours

La loi de transformation de la Fonction Publique, votée il y a deux ans a profondément modifié le rapport entre l’administration et ses agents. Précédemment, ces derniers bénéficiaient de la présence dans les commissions administratives paritaires (CAP) de leurs représentant·e.s dont le rôle était notamment de vérifier les propositions de l’administration et le cas échéant de les faire corriger, et souvent améliorer. On pouvait donc raisonnablement parler de transparence des opérations de mutation. Désormais, l’administration agit sans contrôle de la part des élu·e.s, mais n’hésite pas à reprendre à son compte la notion de transparence alors que les opérations de gestion des personnels sont de plus en plus opaques !

La loi prévoit cependant à l’issue des résultats, la possibilité de faire un recours contre une décision défavorable. Dans ce cadre, le SNUEP-FSU, dont la fédération FSU est représentative au niveau des comités techniques national et académique, peut défendre les collègues qui l’auront clairement mandaté pour les représenter. La défense et l’accompagnement des collègues dans leur démarche auprès du rectorat ne pourra se faire que sur la base de recours envoyés à l’administration et par un mandatement explicite de la FSU par les collègues.

Communication des résultats

L’administration enverra le résultat des affectations le lundi 21 juin à midi par SMS. Ces informations seront aussi disponibles sur SIAM via I-Prof.

 Le rectorat devrait mettre à la disposition de tous les personnels sur son site des données générales sur les résultats du mouvement intra-académique. Il est ainsi prévu d’afficher les barres départementales. Nous avions demandé l’an dernier que les barres des groupements de communes et des communes soient elles-aussi affichées afin de permettre aux collègues de se situer. L’administration n’a finalement affichée que très peu d’informations de ce type prétextant que le nombre de candidats dans certaines disciplines étaient trop faible (parfois 1 ou 2 collègues) et que cela risquait de rompre l’anonymat de cette publication. 

Recours

Dans quels cas faire un recours ?

Si vous avez participé au mouvement et que vous n’êtes pas satisfait·e de votre résultat :

  • vous n’avez pas obtenu de mutation au mouvement intra
  • vous n’avez pas obtenu un poste spécifique académique demandé
  • vous avez été affecté·e en extension
  • vous avez constaté une erreur de barème ayant des conséquences sur votre affectation
  • vous n’avez pas obtenu un vœu alors que votre barème était supérieur à la barre

 Vous pourrez contester votre affectation ou votre non mutation dès le 21 juin.

Avant d’entreprendre la démarche du recours, vous pouvez nous contacter pour décrire votre situation (vœux, barèmes et résultat), nous vous guiderons.

Autre cas : vous avez obtenu une affectation et vous souhaitez comprendre pourquoi vous n’avez pas eu un vœu de rang supérieur.

Cette année les LDG (Lignes Directrice de Gestion) ne prévoient pas de recours dans le cas où vous auriez obtenu une affectation dans votre liste de vœux, autre que votre vœu 1. Or le rectorat ne communique plus les informations nécessaires aux collègues pour vérifier et comprendre leur affectation ! Le SNUEP-FSU portera donc quand même ces demandes auprès de l’administration et conseille aux collègues de faire un recours. L’application Colibris vous permet de nous mandater y compris dans cette situation (cocher “autre situation” dans Colibris). Nous ferons tout notre possible pour obtenir des réponses que les collègues sont en droit de connaître. 

A qui adresser son recours ?

Vous adresserez un courrier de recours au rectorat :

Comment être accompagné par le SNUEP-FSU pour ce recours ?

Pour cette opération importante, la loi Fonction Publique prévoit que les organisations syndicales puissent représenter les collègues à condition que ceux-ci mandatent clairement l’organisation dans le recours. Sur l’application Colibris, Il faudra choisir “FSU (SNUEP)” dans les champ correspondant. il vous sera également demandé le nom d’un représentant : mentionnez simplement SNUEP-FSU.

Des courriers-type de contestation (que vous pourrez déposer comme pièce justificative ou en “copier-coller” dans la partie “Observations” ) seront mis à votre disposition sur le site web du SNUEP-FSU Montpellier. Nous serons joignable dès le 21 juin à partir de 12h.

Courriers types

Groupe de travail académique “Egalité professionnelle femmes / hommes”

Le jeudi 3 juin 2021 s’est tenu le 1er groupe de travail académique sur le thème de l’égalité professionnelle femmes / hommes. 6 représentants de la FSU y ont participé (sur 11 représentants des personnels). Vous trouverez ci-dessous le compte-rendu de cette réunion rédigé par la FSU.

Présent.e.s administration : Mmes Alma Lopez et Déborah Lavaud- charrondière.
Pour les organisations syndicales : 6 FSU, 3 UNSA, 1 FO, 1 SNALC

Lors de l’introduction, la FSU regrette l’absence de documents et d’ordre du jour en amont. L’UNSA est satisfaite…
Mme Alma Lopez (DRH) indique que ce GT introductif abordera seulement des questions générales et que pour concrétiser les propositions, des GT mensuels seront tenus.
Dans un premier temps, Mme Lavaud-Charrondière, référente académique depuis 3 ans, présente le Plan national d’action pour l’égalité professionnelle femmes hommes.

Suite à une question de la FSU, Mme Lavaud-Charrondière indique que le travail dans notre académie n’a pas encore assez avancé pour pouvoir désigner des référents départementaux (contrairement à ce qui est déjà fait dans d’autres académies).

Appel à mobilisation le 12 juin contre le racisme et les idées d’extrême droite

Depuis maintenant plusieurs mois nous constatons un climat politique et social alarmant. S’allier avec l’extrême droite ou reprendre ses idées ne constituent plus un interdit. Les propos et actes racistes et sexistes au travail et dans la vie se propagent. Les attaques contre les libertés et les droits sociaux s’accentuent gravement. Dans ce contexte politique, économique, social et sanitaire les injustices explosent et génèrent une forte misère sociale.

Plusieurs lois liberticides organisent une société autoritaire de surveillance et de contrôle qui empêcheraient d’informer sur des violences policières, déjà trop importantes. De plus, si certaines de ces lois stigmatisent une partie de la population en raison de sa religion, d’autres en ciblent en raison de leur activité militante.

Comme les signataires de l’appel pour les libertés et contre les idées mortifères de d’extrême droite, nous ressentons toutes et tous l’urgence de construire une réponse forte et unitaire qui dessine l’alliance des libertés, du travail et d’un avenir durable.
Face à ce climat de haine, raciste et attentatoire aux libertés individuelles et collectives, nous avons décidé collectivement d’organiser le samedi 12 juin une première grande journée nationale de manifestation et de mobilisations qui se déclinera localement.
Cette journée fait partie des initiatives unitaires qui se multiplient. D’ores et déjà, nos organisations syndicales, politiques, associations, collectifs, signataires de l’appel, ont décidé de co-construire ce combat dans la durée.

Les premiers signataires :

Syndicats : CGT, FSU, Union syndicale Solidaires, Syndicat des Avocats De France, Syndicat de la Magistrature, Unef (Union nationale des Étudiants de France), Unl (Union nationale des Lycéens), Fidl, MNL (Mouvement national Lycéen), FSE (Fédération Syndicale Étudiante), l’Alternative, Confédération Paysanne, Union syndicale de la psychiatrie.

Associations et collectifs : Attac, LDH, FCPE, Fondation Copernic, Oxfam, Alternatiba, Amis de la terre Résilience commune, DAL, CNL (Confédération nationale du Logement), Émancipation collective, Rencontre des justices, Coexister, MRAP, CRAN, Sos Racisme, comité justice pour ibo QNQF , observatoire contre l extrême droite, Mrap, association ViSA, Femmes égalité, Collectif National pour les Droits des Femmes, Collectif féministe Les Rosies, Les effronté-es, AFPS, Conseil démocratique Kurde France, FTCR, CRLDHT, UTAC, France Amérique Latine,
Médias : Regards, L’humanité, Politis, Contre temps ;

Organisations politiques : Ensemble, Generations, La France Insoumise, GDS, Nouveaux Démocrates, NPA, Place Publique, les jeunes écologistes, JOC, MJCF (Mouvement des Jeunes Communistes), UEC, PEPS, Jeunes Generation-s, Rassemblement Communiste, UCL

Dans l’Hérault :
Montpellier : 10H30 – Place Albert 1er (Manifestation)
Sète : 10H30 – Place de la Mairie (Rassemblement, prise de parole)